介護職員処遇改善交付金

介護職員処遇改善交付金
日時： 2009/10/01 10:47 名前：事務局① 2009年10月から2011年3月までの期限付き制度として創設された「介護職員処遇改善交付金」、あなたの施設（法人）ではどのようにお考えですか？（活用・運用方法など含めて）

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介護職員処遇改善交付金 ( No.1 )

日時： 2009/10/03 13:14
名前： 西の実務部長

私たちの法人では、今年度分の介護職員処遇改善交付金の支給を労働組合との団体交渉を経て決定し、年度末に介護職員に限って支給することになりました。
それにしても、この交付金はだんだんと影が薄くなってきたような気がします。もともと、前政権が追加経済対策でばらまいたもののひとつ。多くの方は来年度以降もこの制度が続くことにあまり意義を感じておられないのではないでしょうか。
来年度の国の予算編成においては、現政権の公約であり、今年の春に民主党、共産党などの野党各党が共同で参議院に提出した「法案」など、“介護報酬を公費で大幅な改定”の実現をさせなくてはなりません。また、介護報酬改定とあわせて訴え、どうしても実現させなくてはならないのが職員配置基準です。当面は、特別養護老人ホームなどの職員配置基準3：1を多くの施設の実態に合わせて2：1にさせなくてはなりません。11月11日は介護の日、21･老福連を中心にした取り組みの広がりを期待します。

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